ВАКАНСИИ

image001Специалист по  кадрам  

Евсенева Наталья Юрьевна,

тел. 8 (8442)  68-40-25  

 

 

Вакансии  ГУЗ «Городская клиническая больница №1»
на 01.12.2017г
Наименование должности Кол-во вакансий Оклад Надбавки
1 Врач-терапевт 1 13 000 доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20% ;                                                          20% от оклада за работу в ночное время;                                   стимулирующие выплаты
2 Врач-акушер-гинеколог 2 13 500 4% от оклада -за тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда;                                      доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20%;                                      20% от оклада за работу в ночное время;                                                                    стимулирующие выплаты
3 Медицинская сестра палатная 2 10500 4% от оклада -за тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда;                                      доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20%;                                      20% от оклада за работу в ночное время;                                                                    стимулирующие выплаты
4 Медицинская сестра- анестезист 2 11000 4% от оклада -за тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда;                                      доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20%;                                      20% от оклада за работу в ночное время;                                                                    стимулирующие выплаты
5 Врач-клинический фармаколог 0,5 6250 доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20% ;                                                                стимулирующие выплаты
6 Врач- статистик 1 12500 доплата за стаж 3 года — 10%, более 5 лет — 20% ;                                                                стимулирующие выплаты
7 Оператор ЭВ и ВМ 2 7500 доплата за стаж 3 года — 5%, более 5 лет — 10% ;                                                                стимулирующие выплаты
Предоставление мер социальной поддержки
1 Бесплатное обучение на циклах повышения квалификации и профессиональной подготовки.
2 Сотрудникам, проработавшим более одного года и их близким родственникам предоставляется скидка 50% при оказании им платных медицинских услуг.
3 Возмещение затрат на прохождение первичного медицинского осмотра.